8月10-12日，在江西乾照光電舉辦了為期3天的乾照光電2023屆校招新生“勇敢芯世界，踏上新乾程”芯苗特訓營。
8月10日，開班儀式現場，公司領導代表吳洪浩總監(jiān)為校招芯青年作開班致辭。他從企業(yè)發(fā)展歷程、發(fā)展現狀，以及行業(yè)前景等方面為新員工上了“入企第一課”，并強調忠于選擇，重于堅守，才能行勝于言。
隨后，公司邀請了相關培訓體系課程授課講師圍繞公司簡介、文化理念、產品工藝流程、信息化管理、精益生產、質量管理、職場規(guī)劃等專題培訓課程進行講解，啟發(fā)芯苗青年轉動起未來命運的齒輪，激勵新的乾照人更清晰地向著未來出發(fā)，為未來高效投入工作蓄力增勢。
8月11-12日，開展專題文化拓展訓練營，公司領導代表王朝軍總監(jiān)為校招芯青年進行授旗。他從認知力、行動力、創(chuàng)造力和領導力四個方面提出職場新人應該“搭建一套自我能力提升體系”，從自控力、自驅力和承受力三方面指導新人進行角色轉變，希望大家能建立起這7個能影響自己終身發(fā)展的能力，并不斷自我完善、迭代這個能力體系。
在拓展環(huán)節(jié)中，從理論知識、融合、執(zhí)行、擔當、創(chuàng)新、匠心等維度考核每一位芯苗及團隊。在團隊協(xié)作搭建、情景劇趣味晚會、創(chuàng)意航拍、箱鼓共創(chuàng)等拓展項目，芯苗們詮釋了乾照芯青年的青春力量，綻放青春活力。
8月12日，迎來了結營儀式，海信視像科技助理副總裁李敏華、集團副總裁劉兆及培訓授課講師代表等領導出席本場活動，共同見證2023屆芯苗們的成長。李敏華進行結營致辭。關于職場成長，他建議乾照芯苗要有永無止境的學習力，學精于勤，業(yè)成于信。關于未來，他倡議作為高知的芯青年，一定要樹立正確的人生觀與價值觀，未來屬于腳踏實地的實干者，屬于毫不懈怠的創(chuàng)新者，屬于搏擊風浪的弄潮者。他寄語大家，面對發(fā)展的諸多難題，少一些“雪擁藍關馬不前”的躊躇，多一點“風卷紅旗過大關”的果決，合眾之力，把公司推向一個新的發(fā)展高峰。
圖片芯苗之星
圖片最佳團隊獎
為期3天的特訓營，芯苗們在培訓室充電汲取知識體系，在拓展基地釋放活力，分赴崗位不舍的同時更充滿期冀。乘風歸來不卸甲，策馬揚鞭再出發(fā)。未來，挑戰(zhàn)仍將持續(xù)。海闊憑魚躍，天高任鳥飛。待諸位頂峰相見，重逢更把凱歌奏!